Relativamente alla medicina del lavoro verranno erogati i seguenti servizi:
1. NOMINA DEL MEDICO COMPETENTE IN MEDICINA DEL LAVORO
2. VISITE MEDICHE AI DIPENDENTI
3. VERBALI SOPRALLUOGO
4. ANALISI DEL SANGUE (DOVE PREVISTO)
5. VACCINAZIONI ANTITETANICHE (DOVE PREVISTO)
6. ANALISI CLINICHE PER VERIFICARE L’ASSENZA DI SOSTANZE STUPEFACENTI E PSICOTICHE (DOVE PREVISTO)
7. ANALISI CLINICHE PER VERIFICARE L’ASSENZA DI SOSTANZE ALCOLICHE
8. CONSULENZE PIÙ APPROFONDITE ED ANALISI PIÙ SPECIFICHE OVE NECESSARIO
L’art. n°18 del D.Lgs. n°81/08 comma 1, (Obblighi del datore di lavoro e del dirigente) prevede la nomina, nei casi previsti dalla normativa vigente, del medico competente. La sezione V del D.Lgs. n°81/08 definisce la sorveglianza sanitaria e il ruolo del medico competente.
In generale occorre organizzare la sorveglianza sanitaria in relazione alla normativa vigente e ai rischi lavorativi. Di norma le visite hanno periodicità annuale, salva diversa predisposizione del medico compentente in relazione alla specifica azienda. Le visite sono normalmente effettuate presso la sede di Maliwork S.r.l., ma è possibile anche richiederle presso il luogo di lavoro.